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制作adhd友好的职业选择

20个问题帮助成人ADHD患者选择好的职业。

ADHD成人最好的职业是什么?

20个问题帮助成人ADHD患者选择好的职业。我们生活在速度时代。我们预计计算机迅速,即时答案,我们的问题,简单,跨越板,保证结果。令人惊讶的是,我们通过一般积极的结果获得了我们的高期望。大多数时候我们得到了我们的追求!当我们预期同样的时间时,危险会出现。

我们需要做出一定的概括来传达大型想法。当我们用注意力缺陷障碍的成年人谈论(添加)时,根据DSM IV定义,我们列出了与此挑战相关的常见症状。我们概述了一个刻板的“个人资料”,描述了我们在该人中经常看到的。但是,当我们被要求与个人一起使用的人识别良好的职业选项时,我们不能使用相同的配置文件大纲。并非所有具有添加的成年人都是创意,可能是常态。并非所有成年人都在创业努力中添加工作。对于一些人来说,一个非常具有创造力的,自主的职业是一个可怕的比赛。这么难以概括一个良好的职业比赛,因为它是为了问一个有蓝眼睛的成年人最适用的职业生涯!我们需要从人的伙伴开始,并以后增加挑战!那么,我们可以通过帮助那些在寻找合适的工作环境方面协助那些adhd吗? How can we help them maximize the probability of success and minimize the possibility of failure? It isn't by an instant, quick, simple fix of stereotypic generalizations.

我们需要从所有的优势入手,在此过程中,问以下20个问题:

1.有什么激情 - 那些真正“点亮”这个人的兴趣?

2.到目前为止,这个人的成就是什么?

3.什么样的性格因素有助于使生活更容易处理?

4.细节是一种感觉像自然和自动一样的“与一个人的主导手写作?

5.必须考虑对自己感觉良好的优先价值是什么?

6.最大化成功的能力水平是什么?

7.这个人一天、一周、一个月的能量模式是什么?

8.个人的梦想是什么,他们如何与现实的工作世界有关?

9.一直吸引个人的工作是什么,这些作品如何在那里循环在一起?

10.在今天的就业市场需求方面有多现实?

11.个人对相关方案的了解了多少?

12.如何测试选项,而不是尝试失败的可能性?

13.个人有哪些特殊挑战?

14.这些挑战对个人有什么影响?

15.如何对工作选项产生挑战?

16.如何通过适当的策略和干预措施来克服挑战?

17.期权与个人之间的匹配程度有多伟大?

18.我们能不能先“测试”一下匹配程度,然后再开始研究呢?

19.如何输入和维持所选的工作环境?

20.可以到位哪些支持以确保长期成功?

如果我们帮助个人收集此相关数据(允许比单行答案需要更多的时间需要更多时间),那么我们有一个很好的机会将个人联系。我们无法通过“厨师书”方法来实现相同的结果,这是最佳试验和错误。与许多困难决策一样,一个训练有素的专业人员,他们了解ADHD的诊断中的个性可以提供收集数据的框架,测试选项并为“旅程”提供适当的支持。

对于患有注意力缺陷障碍的成年人来说,什么是最好的职业?对于蓝眼睛的成年人来说,最好的职业是什么?也许更好的问题是,对于一个非常独特、面临特殊挑战的人来说,最好的职业选择是什么?让我们帮助他们真正花时间完成工作,找到最适合他们的方法!

关于作者:威尔玛·费尔曼作为职业顾问拥有超过16年的临床经验。在她的实践中,她专门研究青少年和成人ADHD患者,帮助他们做出正确的职业选择。她是…的作者另一个我:成人ADD的诗意思考,孩子和家长找到适合你的职业:一步一步指导你选择职业和找工作

使用条款:此教育材料是由作者和注意缺陷障碍资源提供的。你可以转载这篇文章仅供个人使用。



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APA参考
职员,H.(2008, 12月27日)。做出适合多动症的职业选择,健康的地方。于2021年4月10日从//www.lharmeroult.com/adhd/articles/making-adhd-friendly-career-choices检索

最后更新:2015年9月9日

医学上的审查,哈利克罗夫特,医学博士

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