带着多动症开始一份新工作

患有注意力缺陷/多动障碍(ADHD)的患者开始一份新工作可能会特别困难。如果你有多动症，提醒自己这是一个很大的改变，这对多动症患者来说既令人兴奋又具有挑战性。下面这段视频中有一些问题，在你患有多动症开始新工作之前，你可能想问你的雇主。

你应该告诉你的新雇主你有多动症吗?

至于是否在新工作中公开你的多动症，完全取决于你自己。这是我不愿承认的一个原因多动症在工作中的作用我担心人们会把这当作借口。其他人可能真的担心提到多动症可能会丢了工作(尽管这是违法的)，或者他们只是希望保持自己的隐私。

有些人可能更喜欢告诉他们的雇主，他们在特定的条件下工作得最好，就像所有人一样。雷竞技到底好不好用在这种情况下，你不需要透露你的诊断结果。然而，你可能想早点告诉他们你有多动症，因为法律问题，所以如果他们最终报复你，他们不能说他们不知道你的情况。雇主必须提供合理的住宿．什么是“合理的”，可以有不同的解释。如何帮助多动症同事成功”)。¹

患有多动症的人开始新工作前要问的问题

请在下面链接中查看拉塞尔·巴克利的演讲，以获得他的参考资料多动症和番茄工作法，²如果你开始一份新工作时有什么需要遵循的步骤，请告诉我。感谢您的阅读，祝您有愉快的一天。

来源:

1. 巴克利，拉塞尔。”这是基于科学的治疗多动症的方法2012年伯内特讲座，2014年9月由多动症视频发布。
2. 谢尔曼，卡尔。”多动症是一种残疾吗?你在工作中的合法权利．”ADDitude， 2005年12月。